Sigue el debate sobre la propuesta de reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas en México

Con el fin del periodo ordinario de sesiones en la Cámara de Diputados el 15 de diciembre, la propuesta de reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas en México aún no ha logrado el consenso deseado entre los legisladores. Tanto los representantes de Morena como de la oposición, liderada por el PAN, no han alcanzado acuerdos cruciales para la aprobación de esta reforma.

La Mesa Directiva instruyó el retorno del dictamen de la reforma constitucional sobre la jornada laboral a la Comisión de Puntos Constitucionales para incorporar las consideraciones y conclusiones de los foros del Parlamento Abierto. Este paso implica que se espera que Morena, como el partido impulsor, dialogue con la oposición, especialmente con el PAN, para lograr un consenso antes de la fecha límite.

Jorge Romero, coordinador del PAN y presidente de la Junta de Coordinación Política, expresó su escepticismo sobre la aprobación de la reforma antes de que termine el año legislativo. Argumenta que, dadas las restricciones temporales, será difícil materializar la reducción de la jornada laboral en 2023.

Uno de los puntos de discordia es la gradualidad de la implementación, solicitada por los diputados del PAN, quienes buscan proteger a los microempresarios y empleadores que contratan solo una o dos personas. Según el Consejo Coordinador Empresarial, la reducción de la jornada laboral costaría a las empresas alrededor de MXN$360.000 millones.

Romero enfatiza la importancia de un enfoque gradual, especialmente para aquellos en el sector agropecuario que actualmente trabajan 48 horas a la semana. Aunque la propuesta necesita dos tercios de los votos en la Cámara de Diputados, la falta de consenso y el tiempo limitado plantean dudas sobre la viabilidad de la reforma en 2023.

El debate continúa, destacando la necesidad de encontrar equilibrios que protejan los derechos tanto de los trabajadores como de los empleadores, especialmente los pequeños empresarios. ¿Será posible lograr un acuerdo antes de que termine el periodo legislativo? La incertidumbre persiste en torno a esta propuesta que podría cambiar significativamente el panorama laboral en México.